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Das Jahresprogramm 2010 ist da!
Auch im Jahr 2010 bietet das MentorinnenNetzwerk seinen Mitgliedern wieder ein vielseitiges und hochwertiges Angebot in den Bereichen Mentoring, Training und Networking.
Insgesamt konnte das Angebot ausgeweitet und noch spezieller auf die Bedürfnisse der Mentees und Mentorinnen abgestimmt werden.
Den Mentees steht im Bereich Training eine ausgewogene Mischung von Soft-Skills- und Bewerbungsthemen zur Verfügung. Neu im Programm sind beispielsweise die Workshops „Wie stabilisiere ich mich in turbulenten Zeiten“ und „Teilnahme an Internationalen Kongressen“. Klassiker wie „Berufliche Ziele verwirklichen“ und „Projektmanagement“ sind als Dauerbrenner mit im Angebot.
Erstmals in diesem Jahr gibt es einen eigenen Trainingsbereich für Mentorinnen. Es werden in Zusammenarbeit mit den kooperierenden Unternehmen drei Workshops zu Führungs- und Beratungsthemen angeboten, Wie zum Beispiel "Mut zur Führung". Außerdem besteht die Möglichkeit feste Gruppen zur "Kollegialen Beratung" unter den Mentorinnen zu bilden.
Als Networking-Angebote finden neben interessanten Exkursionen und einem informativen Business-Talk auch wieder zwei Vernetzungstreffen zu spannenden Themen statt. Im März wird die Frage „Macht Karriere Sinn?“ erörtert. Und im September beschäftigen wir uns mit dem vieldiskutierten Thema „Bachelor, Master: und was dann?“. Sowohl das Networking-Dinner als auch der Networking-Abend für Mentorinnen lösten 2009 durchweg positive Resonanz aus - Anlass genug, diese Elemente im Programm 2010 erneut anzubieten.
Das Mentoring-Programm 2010 startet am 8. Mai. Das Rahmenprogramm behält seine bewährte Struktur aus Mentoring-Tag, Halbzeitreflexion und Abschlussveranstaltung. Aufgrund der großen Nachfrage werden anstelle von bisher fünf künftig sechs Seminare für Mentees zur Klärung der Inhalte und Ziele im Mentoring angeboten.
Hier finden Sie das Jahresprogramm 2010
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